METODOLOGÍA PARA EL DISEÑO DE PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN DIRIGIDO AL PERSONAL DE PLATAFORMA DE LA BANCA. CASO: BANCO SOFITASA, GERENCIA RECURSOS HUMANOS /
MALDONADO FRANKLIN, SHARINA
METODOLOGÍA PARA EL DISEÑO DE PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN DIRIGIDO AL PERSONAL DE PLATAFORMA DE LA BANCA. CASO: BANCO SOFITASA, GERENCIA RECURSOS HUMANOS / SHARINA, MALDONADO FRANKLIN - SAN CRISTÓBAL: UNIVERSIDAD CATOLICA DEL TACHIRA, 2003. - 174 p cd
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PERSONAL-ADIESTRAMIENTO--VENEZUELA
HF5549.5 / T7M35.975
METODOLOGÍA PARA EL DISEÑO DE PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN DIRIGIDO AL PERSONAL DE PLATAFORMA DE LA BANCA. CASO: BANCO SOFITASA, GERENCIA RECURSOS HUMANOS / SHARINA, MALDONADO FRANKLIN - SAN CRISTÓBAL: UNIVERSIDAD CATOLICA DEL TACHIRA, 2003. - 174 p cd
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HF5549.5 / T7M35.975