EL LIDERAZGO DEMOCRÁTICO-PARTICIPATIVO EJERCIDO EN EL NIVEL GERENCIAL Y SU INFLUENCIA EN LA MOTIVACIÓN AL LOGRO DE LOS TRABAJADORES DEL NIVEL MEDIO DEL BANCO SOFITASA, BANCO UNIVERSAL C.A: GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS/
BARBY LORENA, USECHE CÁCERES
- SAN CRISTÓBAL: UNIVERSIDAD CATOLICA DEL TACHIRA, 2003.
- 88 P 28 CM