DISEÑO DE UN SISTEMA DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO BASADO EN ADMINISTRACION POR OBJETIVOS PARA EL PERSONAL ADMINISTRATIVO DE LAS EMPRESAS RENTALES UNIVERSITARIAS: CASO DE ESTUDIO: SERVICIO, INVERSIONES Y RENTAS C.A, GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS/ ALEJANDRA, PULIDO MACHADO
Idioma: Español Detalles de publicación: SAN CRISTOBAL: UNIVERSIDAD CATOLICA DEL TACHIRA, 2005. Descripción: 119 P 28 CMTema(s): EVALUACIÓN DEL TRABAJO- -- VENEZUELAClasificación LoC:HF5549.5 | J62P85Recursos en línea: VER FORMATO PDF| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Tesis de Pregrado
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Sede Loma del Tejar Sala General | T.G HF5549.5 J62P85 | Disponible | 41398 |
Mecanografíado, Incluye Indices, Incluye anexos.
Incluye referencias bibliográficas
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