FILOSOFIA KAIZEN (MEJORA CONTINUA) EN COMUNICACIÓN GERENCIAL FUNDAMENTADA EN LIDERAZGO, PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜÍSTICA Y MOTIVACIÓN: CASO: UNIDAD DE AUDITORIA INTERNA DE LA GOBERNACIÓN DEL ESTADO TÁCHIRA, GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS/ ANDRY DANIEL, MORA RAMIREZ
Idioma: Español Detalles de publicación: SAN CRISTÓBAL: UNIVERSIDAD CATOLICA DEL TACHIRA, 2010. Descripción: 156 P 28 CMTema(s): RECURSOS HUMANOS -- VENEZUELAClasificación LoC:HF5549 | M673Recursos en línea: VER FORMATO PDF| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Tesis de Pregrado
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Sede Loma del Tejar Sala General | T.G HF5549 M673 | Disponible | 41501 |
Mecanografíado, Incluye Indices, Incluye anexos.
Incluye referencias bibliográficas
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